调查:上半年韩国500强企业扩大新员工招聘规模

韩国企业评价网站CEO Score于3日发布的数据显示,随着韩国500强企业扩大新员工招聘规模,预计今年上半年招聘的员工人数较去年增加1万人以上。

该网站面向韩国年销售额前500的企业中的459家公司进行相关招聘调查,结果显示,这些企业的员工人数(以社会养老保险—国民年金投保者为准)较去年增加1.5%,达到155.4127万人。

具体来看,国民年金新加入人数为16.4422万人,终止人数为15.1929万人,新招聘人数(国民年金新加入人数-终止人数)为1.2493万人。对此,CEO score分析称,受疫情总体趋缓影响,企业扩大新员工招聘规模。

从行业来看,在全体21个行业中,有14个行业的员工人数在今年上半年有所增加。其中,IT、电子企业的招聘人数为6202人,在全体行业中占比最大。其次为服务业(2053人)和餐饮业(1906人)、汽车零部件业(1860人)、运输业(1532人)、建设、建材业(1519人)等。

与之相反,流通业今年上半年的招聘人数减少2602人,在全体行业中减少幅度最大。此外,银行业(1672人)、保险业(865人)、通信业(702人)、生活用品业(449人)、商业业(86人)等分列其后。

按企业来看,三星电子的招聘人数在全体行业中占比最大,为3225人。LG 显示(1284人)和大韩航空(1114人)的招聘人数也分别在1千人以上。而流通企业Coupang成为今年上半年招聘人数减幅最大的企业,为2116人。
 

【图片提供:韩联社】


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