在接受调查的企业中，41.6%的企业表示今年夏季休假天数为“3天”，32.0%的企业为“5天以上”，13.9%的企业为“4天”，12.5%的企业为“2天以下”。
按企业规模来看，300人以上企业中，“5天以上”的占比最高，为64.3%，其次为“4天”占19.6%，“3天”占16.1%。没有企业选择“2天以下”。300人以下企业中，“3天”占44.7%，“5天以上”占28.1%，“2天以下”占14%，“4天”占13.2%。
从行业来看，制造业企业中，72.6%表示将在约一周内进行短期休假。非制造业企业中，70.6%表示将在1至2个月内进行长时间休假。
夏季休假多集中在7月底和8月初。对实施“短期”（约一周）和“两周轮换”方式休假的企业进行调查显示，8月初（49.2%）和7月下旬（35.3%）为主要休假时间。
此外，59.8%的企业计划在今年发放休假补贴，比去年的61%减少了1.2个百分点。发放休假补贴的300人以上企业占69%，比300人以下企业（58.6%）高出10.4个百分点。64%的企业计划实施年假使用促进制度，比去年的60.9%增加了3.1个百分点。
在下半年的招聘计划方面，65.1%的企业表示“与上半年相似”，24.8%的企业计划“缩减”招聘，认为招聘将增加的企业仅占10.1%。
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